روضة المهندس على سليمان

منتدى تعليمى خاص بروضة مدرسة المهندس على سليمان ببورسعيد
 
الرئيسيةالبوابةاليوميةس .و .جبحـثقائمة الاعضاءالمجموعاتالتسجيلدخول
مبروك للناجحين فى الصف السادس وشكر خاص لجميع المعلمين الذين ساهموا فى هذا النجاح
http://www.up1up2.com/up4/index.php?do=40327 مركز تحميل الملفات
بحـث
 
 

نتائج البحث
 
Rechercher بحث متقدم
المواضيع الأخيرة
» كيف تعاملى طفلك؟
الخميس سبتمبر 19, 2013 7:31 pm من طرف Asmaa

» رحلة الى ملاهى النورس يوم الثلاثاء الموافق 30\4\2013م
الأحد مايو 12, 2013 10:09 pm من طرف Asmaa

» صور لمسرح العرائس للحفل الختامى
الأحد مايو 12, 2013 9:58 pm من طرف Asmaa

» من صور حفل التخرج
الأحد مايو 12, 2013 9:53 pm من طرف Asmaa

» صور من حفل تخرج المستوى الثانى للعام ادراسى 2012\2013م
الأحد مايو 12, 2013 9:48 pm من طرف Asmaa

» صور من حفل تخرج المستوى الثانى للعام ادراسى 2012\2013م
الأحد مايو 12, 2013 9:44 pm من طرف Asmaa

» الأحتفال بيوم اليتيم
الأحد أبريل 14, 2013 11:06 am من طرف doaa rashad

» اطفال الروضة يشاركون فى يوم اليتيم
السبت أبريل 13, 2013 7:41 pm من طرف Asmaa

» صور نشاط الأنتخابات
الخميس أبريل 11, 2013 10:43 am من طرف doaa rashad

ازرار التصفُّح
 البوابة
 الرئيسية
 قائمة الاعضاء
 البيانات الشخصية
 س .و .ج
 بحـث
منتدى
التبادل الاعلاني
احداث منتدى مجاني

شاطر | 
 

 المفاهيم و المصطلحات الأساسية

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
samya
Admin


عدد المساهمات : 42
تاريخ التسجيل : 15/06/2011
العمر : 40

مُساهمةموضوع: المفاهيم و المصطلحات الأساسية   السبت مارس 30, 2013 3:33 pm

تعتمد وثيقة الجودة علي مجموعة من المفاهيم و المصطلحات الأساسية من أهمها :

1- المجالات Domains

هي الجوانب الكبرى التي تتضمنها منظومة تعليمية معينة

2- المعايير Standards

هي عبارات تشير إلي الحد الأدنى من الكفايات المطلوب تحقيقها لغرض معين ,و يعتبر الحد الأدنى هو أقل الكفايات الواجب توافرها لدي الفرد / المؤسسة , كي تلحق بالمستوي الأعلى, و لكي تؤدي وظيفتها في المجتمع و تحدد المعايير مخرجات التعليم و التعلم
Learning Outcomes المرغوبة , متمثلة فيما ينبغي أن يعرفه المتعلم و يقوم به من أداءات 0

3-المؤشرات Indicators

هي عبارات تصف الإنجاز ( الأداء ) المتوقع من الفرد ( معلم / متعلم / مؤسسة ) , و تتصف صياغتها بأنها أكثر تحديدا و أكثر اجرائية 0

4-مقاييس التقدير / مدرجات التقدير Rubrics

هي قواعد لقياس و تقدير الأداء بالنسبة لكل مؤشر 0 و تتكون من أربعة مستويات 1,2,3,4,
1 ( نادرا) يحتاج إلي تحسين كبير
2(أحيانا) يحتاج إلي تحسين
3 ( غالبا) المستوي المطلوب تحقيقه
4( دائما ) أعلي من المستوي المتوقع
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو http://alisoulimankg.board-idea.com
 
المفاهيم و المصطلحات الأساسية
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
روضة المهندس على سليمان :: الفئة الأولى :: وحدة التدريب والجودة-
انتقل الى: